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Talent & Recruiting Expert (w/m/*) ab 30 Stunden

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Job Facts
Wien
Vollzeit/Teilzeit

Job ID
er_3252

Ihr Kontakt
Nicole Lenek

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K-Businesscom unterstützt als Digitalisierungspartner Unternehmen bei der Steigerung der Business Performance und Entwicklung neuer Geschäftsmodelle und agiert dabei als Berater, Systemlieferant und Dienstleistungsanbieter. Das umfangreiche Portfolio umfasst Lösungen für ICT-Infrastruktur, smarte Gebäude-, Medien- und Sicherheitstechnik sowie Outsourcing-Services. Umfassendes Know-how und eine Vielzahl von erfolgreichen Use Cases machen K-Businesscom zum idealen Begleiter bei der digitalen Transformation.

Ihr Profil

• engagiert • kommunikativ • kreativ • leidenschaftlich • wissbegierig • mutig • innovativ • teamfähig • selbstständig • kundenorientiert •


Erfahrung in

• Recruiting • Talent Management • IT Umfeld •
Ihre Aufgaben
  • Du möchtest die Verantwortung für unsere Talente wie Trainees, Lehrlinge und Praktikant:innen und diese Programme auch weiterentwickeln?
  • Deine Leidenschaft liegt bei der Gestaltung und Betreuung des gesamten Recruiting Prozesses gemeinsam mit unseren Fachabteilungen von der Inseratserstellung, über Interviews und Assessment Centern bis hin zur Vertragsverhandlung?
  • Du begeisterst dich für die Evaluation neuer innovativer Recruitingkanäle, die Repräsentation des Unternehmens bei Karrieremessen bzw. Events und die Unterstützung im Employer Branding?
Dann gestalte mit uns die Zukunft und werde Teil unseres People-Teams.
Unser Angebot
Du findest dich in dem oben beschriebenen Profil wieder? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir versprechen nicht nur spannende Projekte und eine familiäre und freundschaftliche Atmosphäre, sondern wir leben es auch!
  • Wir sind humorvoll, selbstorganisiert und ein motiviertes Team.
  • In unserem 6-köpfigen Team unterstützen wir mit unseren unterschiedlichen Schwerpunkten unsere Fachbereiche und Mitarbeiter:innen in ihrer Employee Journey. Du bist neugierig, wie das bei uns aussieht? Dann bewirb dich noch heute!
  • Wir leben moderne Arbeitskultur! Mit Gleitzeit ohne Kernzeit, bis zu 12 Tagen Homeoffice im Monat und der nötigen technischen Grundausstattung bist du bei uns optimal aufgestellt.
  • Egal, ob im Sommer, zu Weihnachten, bei Strategieevents oder beim entspannten Ausklang des Arbeitsalltages. Bei unseren internen Mitarbeiter:innen-Events kommen wir alle zusammen und fördern die Teambindung.
  • Wir gehen die extra Meile für unsere Mitarbeiter:innen – Wir wollen dich fördern und fordern, persönlich sowie fachlich. Daher bieten wir umfassende Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten für alle unsere Mitarbeiter:innen an.
  • Deine zukünftige Sicherheit liegt uns am Herzen! Durch diverse Gesundheitsprogramme, Vorsorgeuntersuchungen, Impfaktionen, etc. sowie die Einzahlung in eine Pensionsvorsorge (nach 3 Jahren) schauen wir auch auf dein Wohlbefinden.
Wir legen großen Wert auf leistungsorientierte, regelmäßig angepasste und international wettbewerbsfähige Entlohnung. Das Mindestgehalt beträgt ab € 36.800 p.a. auf Vollzeitbasis laut IT-KV. Je nach konkreter Berufserfahrung sowie Qualifikation bieten wir ein höheres Gehalt.
Wir legen bei der Besetzung unserer Positionen Wert auf Chancengleichheit und die individuellen Fähigkeiten unserer Bewerber:innen. Als Arbeitgeber schätzen wir die Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter:innen in jeglicher Hinsicht.​​​
Was sie wissen müssen:
Nicole Lenek
Recruiting Specialist
Wie kann ich Ihnen helfen?