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Red Team: Ethical Hacker / Penetration Tester (w/m/*)

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Job Facts
Klagenfurt, Linz, Graz, Innsbruck, Wien
Vollzeit

Job ID
er_3213

Ihr Kontakt
Michelle Wolf

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K-Businesscom unterstützt als Digitalisierungspartner Unternehmen bei der Steigerung der Business Performance und Entwicklung neuer Geschäftsmodelle und agiert dabei als Berater, Systemlieferant und Dienstleistungsanbieter. Das umfangreiche Portfolio umfasst Lösungen für ICT-Infrastruktur, smarte Gebäude-, Medien- und Sicherheitstechnik sowie Outsourcing-Services. Umfassendes Know-how und eine Vielzahl von erfolgreichen Use Cases machen K-Businesscom zum idealen Begleiter bei der digitalen Transformation.

Ihr Profil
  • Grundkenntnisse im Bereich Penetration Testing bzw. Basiswissen über gängige Angriffsmuster (SQL Injection, Directory Traversal, XSS, APT) und Skiddie-Tools (nmap, metasploit, sqlmap etc.)
    • Besuch einschlägiger Universitäts- (FH-) Vorlesungen/Übungen zum Thema Security von Vorteil, aber keine Voraussetzung
    • Zertifikate (OSCP etc.) sind natürlich ein großer Vorteil, werden aber auch als Weiterbildung von uns angeboten!
  • Kommunikative Persönlichkeit mit sehr guten Deutsch- und guten Englisch Kenntnissen
  • Flex den Cybermuskel und zeig uns deine Leistungen von Hacking Challenges und CTFs auf ethical hacking playgrounds (HackTheBox, tryhackme, vulnhub, …)
Next Level (Senior):
  • Mehrere Jahre praktische Erfahrung als Red Teamer / Ethical Hacker / Penetration Tester
  • Abgeschlossenes Studium im Security oder Informatik Bereich und/oder Besitz einschlägiger Zertifikate (OSCP, OSWE, GPEN...)
Ihre Aufgaben

Das K-Businesscom Red Team sucht neue Mitstreiter:innen im Kampf gegen das Böse. Hacken ohne Hefn - klingt nice? Dann haben wir hier vielleicht den passenden Job für dich!

  • Projektumsetzung in den Bereichen Pentesting und Angriffssimulationen (Phishing, Physical Security, OT, Mobile Apps, Web Apps, Interne Audits, Red Teaming uvm.) bei vorwiegend österreichischen Kunden
  • Aufarbeitung, Dokumentation und Präsentation von Schwachstellen und Exploit Chains
  • Research and Development, Weiterentwicklung interner Tools und Proof-Of-Concept von Exploits
Unser Angebot
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung (Berufsbegleitend für Studierende, Home Office, natürlich auch gerne Vollzeit in einem unbefristeten Angestelltenverhältnis, Work-Life-Balance, Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Elternkarenz)
  • Hohes Maß an selbstgestalterischer Projektarbeit
  • Junges Team mit viel Leidenschaft für das Thema Ethical Hacking das Lösungen kooperativ erarbeitet und seine Zukunft selbst gestaltet
  • Möglichkeit auf Firmenwagen, Fenstertags- und Weihnachtsurlaube
  • Flexible laufende Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Pick-your-poison: Offensive Security, SANS/GIAC, CREST, …)
  • Ständige Duelle mit dem hauseigenen Blue Team (es geht um die Ähre!)
  • Umfassende Onboardingphase und Mentoring mit erfahrenen Pentester:innen inklusive bewährten Mechanismen zum ständigen Wissenstransfer zwischen den Team Mitgliedern
  • Aus gesetzlichen Gründen verweisen wir auf das IT KV-Mindestgehalt von € 44.660 p.a. bei entsprechender Erfahrung - uns ist es wichtig, dass dein Gehalt deinen Qualifikationen und Berufserfahrungen entspricht
Schick uns deinen Lebenslauf und ein Write-Up von unserem Playground, auch wenn du es nicht komplett durchspielen konntest!
Link zum Playground: https://glhf.at/
Wir legen bei der Besetzung unserer Positionen Wert auf Chancengleichheit und die individuellen Fähigkeiten unserer Bewerber:innen. Als Arbeitgeber schätzen wir die Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter:innen in jeglicher Hinsicht.​​
Was sie wissen müssen:
Michelle Wolf
Recruiting Specialist
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